Morgen overbodig zijn in dat wat vandaag moet worden gedaan!
Dat is de missie waarmee Jord Koot in 2006 Xelero oprichtte. Al meer dan 15 jaar bezig met het opzetten, ombouwen, en uitbouwen van organisaties in dienstverband, werd het tijd om zélf te gaan ondernemen, en begon hij Xelero.
De Xelero visie en aanpak deelt en ontwikkelt hij sindsdien graag met andere Business Xelerators.
Business Xelerator worden
Het tot ontwikkeling brengen van talent van organisaties en daarmee dat van individuen en teams, vormt de kern van het werk van Business Xelerators. In het realiseren van resultaten manoeuvreren we als Business Xelerator met verwachtingen, wisselen we van rollen, luisteren we, bouwen we relaties op, en begeleiden en katalyseren we processen.
Als Business Xelerator to-be heb je evaring:
als interim-manager
met dynamische interventies in organisaties
met de interactieprocessen van individuen en groepen
het gezichtspunt van opdrachtgevers
Je bent daarbij aantoonbaar in staat :
verbanden naar het resultaat van de opdracht én de belangen van stakeholders te leggen
te analyseren, te spiegelen, te structureren, en in scenario’s te denken
een vertrouwensband te scheppen en een leeromgeving creëren
fasering, dynamiek, valkuilen van veranderprocessen te herkennen
Toelating tot het Business Xelerator leertraject volgt na intake-gesprekken waarin wordt geselecteerd op visie, ervaring, talenten, en vaardigheden. In geval je interesse hebt om Business Xelerator te worden, en van mening bent dat je in voldoende mate voldoet aan de criteria, neem dan contact op.
Delen
Welkom bij Xelero
Benieuwd hoe te komen tot een high performing, op klantwaarde gerichte, wendbare organisatie?
Ik help je graag!